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2019年浙江事业单位招聘考试(中小学教师类·D类)易考宝典软件(含2科),官方正版赛络易考宝典,易考吧!

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

《2019年浙江事业单位招聘考试(中小学教师类·D类)易考宝典软件(含2科)》是《易考宝典》考试系列软件之一,是专门为参加浙江事业单位人员招聘考试的朋友量身定做的自我测试系统,是个人、培训学校进行考试前训练、备考冲刺的提分技巧考试平台,题型丰富,图文并茂,内容全面,题库设计符合考试新大纲,海量试题。

软件包括了富有价值的模拟考场,有计时打分等功能,就像亲身体会考试一样。 软件中的题型和题量详细介绍如下:题量内容1.综合应用能力·D类  强化训练有20套,历届真题有10套,以及多条考试介绍和考试指南(辅导资料)。

2.职业能力倾向测验·D类  题型:单选题,共用题干  题量:4346道  模拟试题库共有4346道试题,可以任意组成模拟考场试卷练习44套,强化训练有10套,历届真题有9套,另有各章节的练习试题多套,以及多条考试介绍和考试指南(辅导资料)。 历届真题与强化训练1.综合应用能力·D类  历届真题  2018年8月N省事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》真题及答案  2018年5月事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》真题及答案  2018年3月H省事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》真题及答案  2017年6月事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》真题及答案  2017年4月H省事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》真题及答案  2016年10月事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》真题及答案  2016年6月H省事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》真题及答案  2016年5月事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》真题及答案  2015年N省事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》真题及答案  2015年10月事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》真题及答案  强化训练  题型:辨析题,案例分析题,方案设计题  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》备考试题及答案(一)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》备考试题及答案(二)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》备考试题及答案(三)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》备考试题及答案(四)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》备考试题及答案(五)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》经典试题及答案(一)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》经典试题及答案(二)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》经典试题及答案(三)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》经典试题及答案(四)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》经典试题及答案(五)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》精选试题及答案(一)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》精选试题及答案(二)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》精选试题及答案(三)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》精选试题及答案(四)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》仿真试题及答案(一)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》仿真试题及答案(二)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》仿真试题及答案(三)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》仿真试题及答案(四)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》仿真试题及答案(五)  浙江事业单位招聘考试《综合应用能力·D类》仿真试题及答案(六)2.职业能力倾向测验·D类  历届真题  2018年5月事业单位招聘考试《职业能力倾向测验·D类》真题及答案  2018年3月H省事业单位招聘考试《职业能力倾向测验·D类》部分真题及答案  2017年6月事业单位招聘考试《职业能力倾向测验·D类》真题及答案  2017年4月H省事业单位招聘考试《职业能力倾向测验·D类》真题及答案  2016年下半年事业单位招聘考试《职业能力倾向测验·D类》部分真题及答案  2016年上半年事业单位招聘考试《职业能力倾向测验·D类》真题及答案  2016年6月H省事业单位招聘考试《职业能力倾向测验·D类》真题及答案  2015年下半年事业单位招聘考试《职业能力倾向测验·D类》真题及答案  2015年上半年事业单位招聘考试《职业能力倾向测验·D类》真题及答案  强化训练  题型:图形推理题、文章阅读题、资料分析题等  职业能力倾向测验《图形推理》备考试题及答案(一)  职业能力倾向测验《图形推理》备考试题及答案(二)  职业能力倾向测验《图形推理》备考试题及答案(三)  职业能力倾向测验《图形推理》备考试题及答案(四)  职业能力倾向测验《图形推理》备考试题及答案(五)  职业能力倾向测验《图形推理》备考试题及答案(六)  职业能力倾向测验《文章阅读》精选试题及答案(一)  职业能力倾向测验《文章阅读》精选试题及答案(二)  职业能力倾向测验《文章阅读》精选试题及答案(三)  职业能力倾向测验《资料分析》备考试题及答案章节练习1.职业能力倾向测验·D类  1.语言理解与表达(题量:1048道)  2.判断推理(题量:1059道)  3.数量分析(题量:1275道)  4.常识判断(题量:692道)  5.策略选择(题量:272道)考试指南1.综合应用能力·D类  中华人民共和国教师法  中华人民共和国高等教育法  中华人民共和国义务教育法  中华人民共和国未成年人保护法  中华人民共和国预防未成年人犯罪法  中小学健康教育指导纲要  综合应用能力·D类复习指南:教育分析类(一)  综合应用能力·D类复习指南:教育分析类(二)  综合应用能力·D类复习指南:教育分析类(三)  综合应用能力·D类复习指南:方案设计  事业单位面试:结构化面试全解析  事业单位面试技巧——语言运用之得体  事业单位面试技巧——面试套话的运用  事业单位考试面试入门指导  事业单位招聘面试建议  中共中央国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见  事业单位人事管理条例  公务员录用体检通用标准(试行)  事业单位人员和公务员的区别2.职业能力倾向测验·D类  言语理解与表达备考技巧  判断推理备考技巧  数量分析备考技巧  资料分析备考技巧  常识判断备考技巧  语言理解与表达:选词填空  语言理解与表达:语句表达  语言理解与表达:片段阅读  判断推理:图形推理  判断推理:逻辑判断(一)  判断推理:逻辑判断(二)  判断推理:类比推理  判断推理:定义判断  数量分析:数学运算(一)  数量分析:数学运算(二)  数量分析:数学运算(三)  数量分析:资料分析(一)  数量分析:资料分析(二)  数量分析:资料分析(三)  常识判断:政治  常识判断:经济  常识判断:法律  常识判断:国情与地理  常识判断:科技与生活  常识判断:人文与历史考试介绍  浙江事业单位招聘考试:报考条件  浙江事业单位招聘考试:考试内容  浙江事业单位招聘考试:注意事项。



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